Половина жителей Красноярска работает не в полную силу

Портал Зарплата.ру провел очередное исследование, опросив 1494 человека. Выяснилось, что 52% ходят на работу с желанием. 34% особого желания пойти на работу не испытывают. 14 процентов – с ответом затруднились. Половина респондентов ответила, что могли бы работать больше и лучше. 25 процентов – не раскрывают свой потенциал. 25% - работают «на полную мощность».   84 процента опрошенных считают лучшей мотивацией увеличение зарплаты, 65% - комфорт на рабочем месте, 62% - профессиональный рост, 55% - интересные задачи, 46% - самостоятельная организация рабочего процесса, 24% - сокращение бюрократии и рутины, 20 процентов опрошенных считают мотивацией одобрение коллег.
94% опрошенных готовы увеличить производительность труда, если им будут больше платить. 77 процентов по той же причине готовы работать больше.

Источник: Зарплата.ру